阿里员工爆料:我一年140万,女朋友一年15万,差了快10倍了,要不要换一个?感觉差距会越来越大,还没结婚,现在越看越不顺眼了

谈感情伤钱，谈钱伤感情。这年头，大家好像都挺害怕在一段关系里“吃亏”的，不管是职场，还是情场。

网上看到个帖子，挺扎心的。

说是一个阿里的大厂员工，年薪140万。

女朋友呢，年薪15万。

这哥们儿纠结了，想换人。

理由看着挺“理性”：收入差了快十倍，觉得差距会越来越大，越看越不顺眼。

说白了，就是觉得现在的女朋友，配不上现在的自己了。

说实话，刚看到这帖子的时候，我第一反应不是骂这男的渣，而是心里咯噔一下。

这种计算方式，太熟悉了。

这不就是我们在公司里做项目评估的那套逻辑吗？

投入产出比、未来增值空间、资产折旧率。

这就是我们这代打工人的职业病，把“ROI（投资回报率）”刻进了骨子里，连谈恋爱都在算KPI。

以前谈恋爱，可能会问：“你喜欢听什么歌？”“我们三观合不合？”

现在相亲局上，大家坐下来，眼神一扫，心里那把算盘就开始噼里啪啦响：

“年薪多少？房贷还有几年？父母有没有退休金？”

甚至有时候我自己也会恍惚。

前阵子有个朋友跟我抱怨，说女朋友想让他请假陪着去旅游，他算了一笔账：

“请假三天扣两千，机票酒店花五千，这几千块钱要是买了那个理财产品……”

你看，一旦你开始用“价值”去衡量一段关系，人就不再是人，而成了资产负债表上的一行数字。

但你要说这全是这哥们儿的错吗？

我也很难理直气壮地站在道德高地上指责他。

毕竟，经济基础确实决定了生活的颗粒度。

你是想着周末飞去北海道滑雪，她还在纠结这周的盒马能不能抢到打折券；

你焦虑的是期权解禁后的税怎么避，她担心的是下个月房租会不会涨两百。

这种生活方式的撕裂，时间久了，确实会变成无法跨越的鸿沟。

就像我一个做HR的朋友私下跟我说的：

“两个人步调不一致，就像一个在跑马拉松，一个在散步。跑得快的那个，不管是身体还是心理，都会觉得累赘。”

这话听着冷血，但确实是很多成年人不敢说出口的潜台词。

钱不仅仅是钱，它往往代表着话语权，代表着在这个社会里选择的自由度。

当这种自由度严重不对等时，那点纯粹的感情，很容易就被现实的琐碎给磨没了。

不过，我也想泼盆冷水。

如果真按这个逻辑，年薪140万的必须找140万的，那马云是不是只能跟马斯克谈恋爱？

显然不是这么回事。

我也见过很多收入差距巨大，但依然过得很好的夫妻。

区别在哪？

在于强者思维和弱者心态。

弱者才会在关系里疯狂计算得失，生怕自己亏了本；强者是有勇气去填补那个差距的。

说到底，嫌弃对方赚得少，本质上是对自己未来的不自信。

你现在年薪140万，觉得自己是个“优绩股”，想高位套现换个更好的。

但互联网这行当，谁能保证自己永远在风口上？

行业会变，红利会消退，35岁的坎儿就在那摆着。

今天你嫌弃她赚得少，明天万一你被裁了，收入归零，是不是也该轮到她嫌弃你是个“不良资产”？

如果感情变成了一场随时可以重算的买卖，那你永远找不到那个能给你托底的人。

所以，别拿什么“差距太大”当借口。

不想在这个人身上浪费时间了，直说就是不爱了，不丢人。

真正可怕的，不是不爱，而是把人当成了可以随时置换的零件。

真正的强者，不是赚了多少钱，而是敢不敢承认：

有些东西，真的没法标价。